Kooperationen

Arbeits-Qualität im Dialog entwickeln, alte und neue Fähigkeiten gefahrlos ausprobieren, verstärken, schärfen, loslassen, ist das Ziel meiner qualitätssichernden und entwickelnden Maßnahmen, die immer auch Persönlichkeitsentwicklung beinhalten.

Um meine Arbeit in dieser Haltung laufend weiterzuentwickeln, plane, reflektiere und werte ich meine Arbeit mit wichtigen Kooperationspartnern und -partnerinnen aus.

Höchste Ansprüche an soziale und kommunikative Kompetenz stellt die Arbeit beim Kunden im Team dar. Gerade das ist eine große Bereicherung für alle Beteiligten, denn damit wird unausgesprochen, aber sehr wirksam Lernen über die Zusammenarbeit von „role-models“ sichtbar und erfahrbar.